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紹介求人情報一覧

東京汐留/グループ保有ビル・工場設備 施工管理業務/大手電機メーカーグループ企業

  • 雇用形態
  • 正社員
  • 業種
  • 警備・ビル管理
  • 建設(建築・土木・設備)
  • キーワード
  • 40代歓迎
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 社員食堂あり
  • 育児・介護休暇あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 長期休暇取得可能

大手電機メーカーグループのビル・工場施設の施工管理業務をお任せします。 同社はグループ各社の施設管理部門からのオーダーに元請として施工管理業務を受託しております。 対象の建物は、グループの所有する...

募集要項

給与待遇 【給与・待遇】
想定年収:380万円〜450万円
賞与:年2回
昇給:年1回

【各種手当等】
社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
◆役職手当:6,500円〜
◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
      建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

【その他】
資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
休日休暇 【勤務時間】
8:45〜17:30 (休憩45分)
※残業月20時間程度

【休日休暇】
完全週休2日制(土日、祝)
※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
勤務地
  • 東京都
この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
合田 悟(ゴウダ サトル)
年齢
性別
コンサルタント歴
1年
得意分野
  • この案件の詳細を見る
  • この案件に応募する
  • 横浜市/グループ保有ビル・工場設備 施工管理業務/大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 建設(建築・土木・設備)
    • キーワード
    • 40代歓迎
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 残業月20時間以内
    • 社員食堂あり
    • 育児・介護休暇あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 長期休暇取得可能

    大手電機メーカーグループのビル・工場施設の施工管理業務をお任せします。 同社はグループ各社の施設管理部門からのオーダーに元請として施工管理業務を受託しております。 対象の建物は、グループの所有する...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:380万円〜450万円
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    8:45〜17:30 (休憩45分)
    ※残業月20時間程度

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土日、祝)
    ※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
    年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
    勤務地
    • 神奈川県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
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  • この案件に応募する
  • 東京汐留/ビル設備管理業務 大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 清掃・メンテナンス
    • キーワード
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 社員食堂あり
    • 育児・介護休暇あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 長期休暇取得可能

    大手電機メーカーグループの同社にて、 グループ各社の設備管理をご担当いただきます。 ・ビル・工場のメンテナンス・改修が中心です。 ・インフラ整備更新のご提案をはじめ、定期点検、  保全工事、...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:380万円〜450万円
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    8:50〜17:35 (休憩45分)
    ※残業月20時間程度
    ショウルーム併設のため日差勤務有

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土日、祝)
    ※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
    年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
    勤務地
    • 福島県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
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  • この案件に応募する
  • 福島県本宮市/工場設備管理業務 大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 清掃・メンテナンス
    • キーワード
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 社員食堂あり
    • 育児・介護休暇あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 長期休暇取得可能

    大手電機メーカーグループの同社にて、 グループ工場内の設備管理をご担当頂きます。 ・工場内インフラ(建築・電気・給排水衛生、空調、エアー)の巡回点検、初期のトラブル対応 ・環境管理業務実務 ・...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:380万円〜450万円
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    8:30〜17:15 (休憩45分)
    ※残業平均 20時間/月 程度

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土日、祝)
    ※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
    年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
    勤務地
    • 福島県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
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  • この案件に応募する
  • 三重県/工場設備管理業務 大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 清掃・メンテナンス
    • キーワード
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 社員食堂あり
    • 育児・介護休暇あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 長期休暇取得可能

    大手電機メーカーグループの同社にて、三重エリアを担当として、 グループ工場の設備管理業務(総務系業務)をお任せします。 ・日常点検や定期/法定点検 ・簡易補修、保全作業など一次対応 ・設備更新...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:380万円〜450万円
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    8:30〜17:15 (休憩45分)
    ※残業あり

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土日、祝)
    ※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
    年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
    勤務地
    • 三重県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
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  • この案件に応募する
  • 広島市/ビル・設備管理業務 大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 清掃・メンテナンス
    • キーワード
    • 土日祝休み
    • 学歴不問
    • 年間休日120日以上
    • 残業月20時間以内
    • 社員食堂あり
    • 育児・介護休暇あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 長期休暇取得可能

    大手電機メーカーグループのビルの設備管理をお任せします。 ・ビル管理業務:空気環境測定、害虫駆除、消防設備点検、電気設備点検等の実施・立会い管理、結果の評価対応 ・設備運転管理:空調、熱源設備、照...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:380万円〜450万円
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    8:45〜17:30 (休憩45分)
    ※残業月20時間程度

    【休日休暇】
    完全週休2日制(土日、祝)
    ※年間休日128日GW休暇10日・夏季休暇9日・年末年始休暇9日(2019年度)
    年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休暇 等
    勤務地
    • 広島県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
  • この案件の詳細を見る
  • この案件に応募する
  • 未経験歓迎/大阪門真/ビル設備管理業務 大手電機メーカーグループ企業

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 清掃・メンテナンス
    • キーワード
    • 学歴不問
    • 未経験者歓迎
    • 第二新卒可
    • 資格取得支援制度あり

    大手電機メーカグループの同社にて、グループ所有のビル設備管理業務をお任せします。 ・日常点検や定期/法定点検 ・簡易補修、保全作業など一次対応 ・夜間における受付窓口ほか ※日々の点検などの業...

    募集要項

    給与待遇 【給与・待遇】
    想定年収:300万円〜
    賞与:年2回
    昇給:年1回

    【各種手当等】
    社会保険完備(健康保険※パナソニック健保・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、
    退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当
    ◆役職手当:6,500円〜
    ◆資格手当:1級工事施工管理5,000円、2級3,000円、第三種電気主任技術者5,000円、
          建築物環境衛生管理技術者5,000円、消防設備士甲種1,000円、その他対象資格有(当社規定による)
    ◆家族手当:配偶者のみ20,000円、配偶者及びその他扶養25,000円

    【その他】
    資格取得支援制度、新入社員導入研修、階層別研修 、職能別研修
    休日休暇 【勤務時間】
    シフト制
    【1】8:30〜17:15(休憩45分)、【2】17:05〜22:45(休憩なし)、【3】22:35〜8:40(休憩60分)
    各就業時間につき2日間をローテーション後2日間休日(2×3=6日間勤続後、2日間休日)
    ※交代勤務手当支給あり

    【休日休暇】
    6勤2休(1〜3各2日間をローテーション後、2日間お休みになります)
    ※年間休日118日、年次有給休暇(入社半年経過後11日〜)、慶弔休暇
    勤務地
    • 大阪府
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    合田 悟(ゴウダ サトル)
    年齢
    性別
    コンサルタント歴
    1年
    得意分野
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  • この案件に応募する
  • アセットマネジメント(不動産仕入れ・開発・運用の管理)不動産管理会社 大阪市中央区 700〜900万円 完全週休二日制

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 不動産仲介・不動産管理
    • キーワード
    • 急募
    • 駅から5分以内

    管理棟数180を超える弊社にアセットマネジメント業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・仕入れ、開発、運用までの一連の流れ ・運用不動産の取得・売却に係るドキュメント作業、クロージング作業 ・金融...

    募集要項

    給与待遇 年収700万円〜 900万円  
    月給制
    ※経験・スキルを考慮の上、決定します
    賞与 あり  賞与詳細  年2回 (6月、12月) ※3ヶ月分

    (諸手当)
    ◆交通費支給(上限5万円/月)
    ◆残業手当(みなし残業超過分を支給)
    ◆役職手当
    ◆住宅手当(自社物件に入居の場合家賃の半額を補助)※上限5万円
    ◆健康手当(月/5,000円)
    ◆職能手当

    (福利厚生)
    ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ◆産休・育休制度
    ◆時短勤務制度
    ◆各種研修制度
    ◆中退共退職金制度(勤続3年以上)
    ◆資格取得支援制度
    ◆健康診断
    ◆慶弔見舞金制度
    ◆再雇用制度
    ◆社内BGM
    ◆懇親会あり
    ◆社員旅行あり(不定期)
    ◆書籍購入制度
    ◆社用携帯電話貸与
    ◆社用車貸与
    ◆クールビズ導入
    ◆リフレッシュルーム完備
    ◆リゾートホテル会員(エクシブ)

    【教育制度】
    ・SMBCビジネスセミナー
    ・トーマツセミナー

    【資格取得支援制度】
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・宅地建物取引士
    ・損害保険募集人
    ・日商簿記検定 など
    休日休暇 勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)  
    【残業について】
    働き方改革を行なっており20時半には全員帰宅する決まりになっております。

    完全週休二日制
    ※会社カレンダーによる
    ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 
    ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇
    勤務地
    • 大阪府
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
    年齢
    51才
    性別
    男性
    コンサルタント歴
    15年
    得意分野
    エンジニア
  • この案件の詳細を見る
  • この案件に応募する
  • 労務(給与計算・社保手続き・社内規定整備・労務相談)不動産管理会社 大阪市中央区 450〜600万円 完全週休二日制

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 不動産仲介・不動産管理
    • キーワード
    • 急募
    • 駅から5分以内

    ご経験スキルに応じて労務業務をお任せします。 【具体的には】 ・労務相談対応 ・安全衛生管理 ・給与計算、年末調整 ・社会保険諸手続きの社内窓口 ・各種規程整備 ・契約管理 【メインのミッション】...

    募集要項

    給与待遇 年収450万円〜 600万円  
    月給制 月給 28.6 万円〜 40 万円
    28.6万円ー(以下一律手当を含む)
    基本給:21.9万円ー
    固定残業手当:6.7万円ー9.5万円(42時間分)を含む
    ※超過分は別途支給します。
    ※経験・スキルを考慮の上、決定します
    賞与 あり  賞与詳細  年2回 (6月、12月) ※3ヶ月分

    (諸手当)
    ◆交通費支給(上限5万円/月)
    ◆残業手当(みなし残業超過分を支給)
    ◆役職手当
    ◆住宅手当(自社物件に入居の場合家賃の半額を補助)※上限5万円
    ◆健康手当(月/5,000円)
    ◆職能手当

    (福利厚生)
    ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ◆産休・育休制度
    ◆時短勤務制度
    ◆各種研修制度
    ◆中退共退職金制度(勤続3年以上)
    ◆資格取得支援制度
    ◆健康診断
    ◆慶弔見舞金制度
    ◆再雇用制度
    ◆社内BGM
    ◆懇親会あり
    ◆社員旅行あり(不定期)
    ◆書籍購入制度
    ◆社用携帯電話貸与
    ◆社用車貸与
    ◆クールビズ導入
    ◆リフレッシュルーム完備
    ◆リゾートホテル会員(エクシブ)

    【教育制度】
    ・SMBCビジネスセミナー
    ・トーマツセミナー

    【資格取得支援制度】
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・宅地建物取引士
    ・損害保険募集人
    ・日商簿記検定 など
    休日休暇 勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)  
    【残業について】
    働き方改革を行なっており20時半には全員帰宅する決まりになっております。

    完全週休二日制
    ※会社カレンダーによる
    ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 
    ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇
    勤務地
    • 大阪府
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
    年齢
    51才
    性別
    男性
    コンサルタント歴
    15年
    得意分野
    エンジニア
  • この案件の詳細を見る
  • この案件に応募する
  • 法務(不動産関連契約書の作成、審査)不動産管理会社 大阪市中央区 450〜600万円 完全週休二日制

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • 警備・ビル管理
    • 不動産仲介・不動産管理
    • キーワード
    • 急募
    • 駅から5分以内

    法務担当として、不動産に関わる案件を中心とした法務業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■各種契約書の作成、審査等 ■法律相談に対する法的検証、アドバイス等 ■売買契約、秘密保持契約、業務委託契約等...

    募集要項

    給与待遇 年収450万円〜 600万円  
    月給制 月給 28.6 万円〜 40 万円
    28.6万円ー(以下一律手当を含む)
    基本給:21.9万円ー
    固定残業手当:6.7万円ー9.5万円(42時間分)を含む
    ※超過分は別途支給します。
    ※経験・スキルを考慮の上、決定します
    賞与 あり  賞与詳細  年2回 (6月、12月) ※3ヶ月分

    (諸手当)
    ◆交通費支給(上限5万円/月)
    ◆残業手当(みなし残業超過分を支給)
    ◆役職手当
    ◆住宅手当(自社物件に入居の場合家賃の半額を補助)※上限5万円
    ◆健康手当(月/5,000円)
    ◆職能手当

    (福利厚生)
    ◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
    ◆産休・育休制度
    ◆時短勤務制度
    ◆各種研修制度
    ◆中退共退職金制度(勤続3年以上)
    ◆資格取得支援制度
    ◆健康診断
    ◆慶弔見舞金制度
    ◆再雇用制度
    ◆社内BGM
    ◆懇親会あり
    ◆社員旅行あり(不定期)
    ◆書籍購入制度
    ◆社用携帯電話貸与
    ◆社用車貸与
    ◆クールビズ導入
    ◆リフレッシュルーム完備
    ◆リゾートホテル会員(エクシブ)

    【教育制度】
    ・SMBCビジネスセミナー
    ・トーマツセミナー

    【資格取得支援制度】
    ・賃貸不動産経営管理士
    ・宅地建物取引士
    ・損害保険募集人
    ・日商簿記検定 など
    休日休暇 勤務時間 9:00〜18:00(実働8時間/休憩60分)  
    【残業について】
    働き方改革を行なっており20時半には全員帰宅する決まりになっております。

    完全週休二日制
    ※会社カレンダーによる
    ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 
    ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇
    勤務地
    • 大阪府
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
    年齢
    51才
    性別
    男性
    コンサルタント歴
    15年
    得意分野
    エンジニア
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