営業職 未経験可 生損保保険代理店営業 紹介訪問中心 姫路 土日祝休 年間120日休 368万円~

案件番号:6827-SH

雇用形態:正社員

業種
生命保険・損害保険
職種
個人向けセールス・営業

求人内容

入社してすぐ、損保ジャパンへ研修生として出向になります。
そこで、商品知識や営業方法を学んでください。
保険の種類やマナーから学べるので初めての方でも安心してスタートできます。
研修終了後はトータルサポートでの勤務です。研修時に顧客になった方に加え、
自社の既存顧客を引き継ぎ、1日平均5件、お客様を訪問します。
更新の手続きや新規のお客様に自社の保険をご提案します。
現在、3人の営業スタッフで約4000件のお客様を担当しています。
1人当たり約1000件担当していますが、営業担当が増えた場合、割り振っていきます。
お客様の年齢層は10~90代と幅広いですが、主に40~65歳のお客様が多いです。
主に播磨のお客様がほとんどですが、時々、神戸や大阪まで行くこともあります。
帰社後は、いただいた情報を基に、事務の方に御見積書の作成お願いしています。
事務がいない場合、自分で御見積書作成等、事務作業をすることもあります。

残業 月40時間以内

募集の背景: 業績好調と欠員が出たため増員

試用期間あり 3ヶ月

応募資格

【必須要件】
自動車普通免許(AT)
チームワークを大切にできる人
高卒以上

【歓迎要件】
FP(ファイナンシャルプランナー)2級以上

勤務地
兵庫県

勤務先

姫路市

年収
250万円〜350万円

給与待遇

想定年収:268万円(1等級)
月給制 想定月収:21万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
昇給年1回(8月)
賞与年2回(7月、12月) 

福利厚生

【手当】
定額時間外手当 40時間までは固定、時間超過分は1分単位で支給
通勤手当 上限7,100円/1ヵ月
資格手当 損保プランナー5,000円 トータルプランナー5,000円 FP2級/AFP/生保大学 5,000円(どれか1つに当てはまる場合)
役職手当 主任 10,000円 課長 50,000円 部長 180,000円 【福利厚生】
入社3年後から退職金導入
給与例)
入社3年目 
年収277万(基本給160,000+業績手当6,000+定額時間外手当51,900)×12ヵ月+賞与16万  
入社10年目(課長職)
年収465万(基本給160,000+業績手当75,000+定額時間外手当89,100+役職手当50,000)×12ヵ月+賞与16万
部長職
年収682万(基本給160,000+業績手当215,000+役職手当180,000)×12ヵ月+賞与16万

受動喫煙対策 あり 禁煙

休日休暇

年間休日 120日

休日・休暇
土日祝日(但し土曜日は月1~2回は勤務で振替休日を取る)

キーワード

急募 転勤なし 土日祝休み 年間休日120日以上

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案件番号:6827-SH

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応募先企業プロフィール
会社名は非公開です。応募時にお伝えします。

企業概要

当社は、損保ジャパン、SOMPOひまわり生命、第一生命、ジブラルタ生命の商品を取り扱う代理店です。
当社の特徴は個人プレーより、協力を大切にする会社です。
経営陣のトップダウンでなく、メンバーひとりひとりの意見を尊重し、
更に働き易い環境作りに努めています。楽しいことも辛いことも一緒に共有できる会社です。

地域密着型の地元のよき相談相手になれる代理店です。
保険の相談以外に自動車整備工場(車検・修理)や住宅の新築・改装などの紹介、
また、社労士や税理士さん等々の紹介などもできます。

・ライフデザインの構築支援、及び生命保険の媒介
・損害保険代理店
・生命保険代理店に対する販売コンサルティング
(取扱保険会社)損保ジャパン、SOMPOひまわり生命、第一生命、ジブラルタ生命

従業員 7人(男性3名 女性4名)
平均年齢 42歳

業種

生命保険、損害保険

設立

平成9年8月

資本金

350万円

会社規模

1~99人

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この案件の担当アドバイザー
会ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
年齢
58才
性別
男性
コンサルタント歴
16年
担当エリア
東海 関西 中国 その他
得意分野
エンジニア

エンジニアに強い。海外経験あり。カウンセリングの経験豊か

17年の商社での経験、10年のエンジニア専業人材派遣業での勤務経験をベースに異業種ネットワークを活かした活動が特徴です

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