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紹介求人情報一覧

法人営業職(副所長候補)産業用機器、生産設備、FA他 提案/技術営業 新大阪 年休121+3日 年収400-500万円

  • 雇用形態
  • 正社員
  • 業種
  • その他メーカー
  • メーカー(重電・産業用電気機器)
  • キーワード
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし

【営業職】 産業用機器、生産設備、FA・ロボットシステム、環境ビル施設に関する「提案営業」および「技術営業」を行います。 販売店や量販店への「卸販売」と、製造業・ビル施設を中心とした企業への「直接販...

募集要項

給与待遇 想定年収:400万円〜500万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給制
想定月額給与:月給:270,000円〜320,000円
※手当等は別途追加
※時間外手当は全額支給

年収例:
①入社 3年目 25歳 大卒 年収364万円(内訳:月給23.0万円+賞与+88.0万円)
②入社13年目 35歳 大卒 年収480万円(内訳:月給31.5万円+賞与102.7万円)
※月給は手当を含めた表記です。
※給与は、経験・能力等を考慮の上決定します。

■昇給:年1回 ※プロセスを重視した評価
■賞与:年2回(昨年度実績3.9ヶ月/年)

【手当】
家族手当(配偶者12,200円、18歳までの子女3,200円/人 ※但し3人までの子女)、時間外手当(職種手当+超過手当)、
通勤手当(公共交通機関MAX40,000円/月、マイカー通勤MAX20,000円/月)

【福利厚生】
・社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
・退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金(結婚・出産・入学等各種祝い金)
・定期健康診断・産業医による健康指導
・育児休業・介護休業(時短勤務あり)
・マイカー通勤(本社勤務者、私有車駐車場完備(有料2000円/月))
・永年勤続報奨(10年・・20年・30年・40年)および社内表彰制度
・業務上必要な資格については、資格取得が奨励され、受講料・受験料自己負担無し
・スポーツ大会、運動会、ゴルフコンペ、バーベキュー大会、社内旅行(国内・海外)
・ファミリーパックによる以下のサービス提供
飲食店・宿泊・レクリエーション施設利用補助、低利率融資、人間ドック受診・予防接種補助、
慶弔金(結婚・出産祝金、見舞金、弔慰金)など

※年6回の土曜出勤日は、スーツ・ネクタイ・制服の着用不要です。
おもに研修会・安全講習・レクリエーションを実施しています。
自由な服装、自由な発想で取り組んでください。

【教育研修】
◎製品別研修・技術研修
◎資格取得研修
◎階層別研修
◎社内勉強会
休日休暇 年間休日:121日+(計画有給3日間)

週休2日制(土曜日、日曜日)
(年6回 第3土曜日午前のみ出勤)
祝日
創立記念日
年末年始休暇
夏季休暇
年次有給休暇
指定有給休暇(誕生日・結婚記念日・夏休み等 計3日)
慶弔休暇
勤務地
  • 大阪府
この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
年齢
51才
性別
男性
コンサルタント歴
15年
得意分野
エンジニア
  • この案件の詳細を見る
  • この案件に応募する
  • 社内SE職(IT企画戦略・推進リーダー)社内情報管理全般の先導役 姫路 年休121+3日 年収360-480万円

    • 雇用形態
    • 正社員
    • 業種
    • その他メーカー
    • メーカー(重電・産業用電気機器)
    • キーワード
    • マイカー通勤可
    • 土日祝休み
    • 年間休日120日以上
    • 急募
    • 残業月20時間以内
    • 転勤なし

    【IT戦略企画職】 全社のIT企画戦略・推進リーダーとして、情報管理全般の先導役を担ってもらいます。 社内インフラの改善、IT技術を活用したビジネス拡大への提案など、会社全体の職場環境整備や 収益拡大...

    募集要項

    給与待遇 想定年収:360万円〜480万円
    ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
    月給制
    想定月額給与:月給:235000円〜315,000円
    ※手当等は別途追加
    ※時間外手当は全額支給

    年収例:
    ①入社 3年目 25歳 大卒 年収364万円(内訳:月給23.0万円+賞与+88.0万円)
    ②入社13年目 35歳 大卒 年収480万円(内訳:月給31.5万円+賞与102.7万円)
    ※月給は手当を含めた表記です。
    ※給与は、経験・能力等を考慮の上決定します。

    ■昇給:年1回 ※プロセスを重視した評価
    ■賞与:年2回(昨年度実績3.9ヶ月/年)

    【手当】
    家族手当(配偶者12,200円、18歳までの子女3,200円/人 ※但し3人までの子女)、時間外手当(職種手当+超過手当)、
    通勤手当(公共交通機関MAX40,000円/月、マイカー通勤MAX20,000円/月)

    【福利厚生】
    ・社会保険(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
    ・退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金(結婚・出産・入学等各種祝い金)
    ・定期健康診断・産業医による健康指導
    ・育児休業・介護休業(時短勤務あり)
    ・マイカー通勤(本社勤務者、私有車駐車場完備(有料2000円/月))
    ・永年勤続報奨(10年・・20年・30年・40年)および社内表彰制度
    ・業務上必要な資格については、資格取得が奨励され、受講料・受験料自己負担無し
    ・スポーツ大会、運動会、ゴルフコンペ、バーベキュー大会、社内旅行(国内・海外)
    ・ファミリーパックによる以下のサービス提供
    飲食店・宿泊・レクリエーション施設利用補助、低利率融資、人間ドック受診・予防接種補助、
    慶弔金(結婚・出産祝金、見舞金、弔慰金)など

    ※年6回の土曜出勤日は、スーツ・ネクタイ・制服の着用不要です。
    おもに研修会・安全講習・レクリエーションを実施しています。
    自由な服装、自由な発想で取り組んでください。

    【教育研修】
    ◎製品別研修・技術研修
    ◎資格取得研修
    ◎階層別研修
    ◎社内勉強会
    休日休暇 年間休日:121日+(計画有給3日間)

    週休2日制(土曜日、日曜日)
    (年6回 第3土曜日午前のみ出勤)
    祝日
    創立記念日
    年末年始休暇
    夏季休暇
    年次有給休暇
    指定有給休暇(誕生日・結婚記念日・夏休み等 計3日)
    慶弔休暇
    勤務地
    • 兵庫県
    この案件の担当アドバイザー ご相談や条件交渉などのサポートを行います。
    斉藤 博志 (サイトウ ヒロシ)
    年齢
    51才
    性別
    男性
    コンサルタント歴
    15年
    得意分野
    エンジニア
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