○下記の電子系エンジニアリングに携わって頂きます。 <設計業務> 無線回路/高周波回路/電源回路等アナログ回路、及びマイコン周辺回路/制御回路等デジタル回路の設計・解析・評価、LSI開発等 <実...
給与待遇 | 【年収】400万円?800万円 能力・経験・年齢等を考慮の上、規定のより決定。 【年収モデル】 ・25歳:443万円(月収:30万5,517円)? ・30歳:585万円(月収:40万4,448円)? ・35歳:675万円(月収:46万5,517円)? 【昇給】 ・給与改定:年1回 【諸手当】 ・通勤手当:(上限30,000円) ・時間外手当 ・家族手当 【賞与】年2回 <福利厚生> ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保健完備 ・退職金制度 ・借り上げ社宅制度 ・従業員持株会 ・グループクラブオフ ・資格取得支援制度 <勤務時間> 9:00?18:00(実働8時間) ただし、配属先により異なる可能性があります。 |
休日休暇 | ・年間休日124日 ・週休2日制(土日)、祝日 ・夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、 ※休日は配属先におり異なります。 |
勤務地 |
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自動車やバイクに使用されているパーキングブレーキケーブル、トランスミッションケーブル、ウインドレギュレーター、アクセルケーブル等のコントロールケーブルをモータ駆動するシステム製品のソフト設計のお仕事に...
給与待遇 | 給 与 月給20万5千円? 諸手当 残業手当、休日労働手当、深夜手当、深夜残業手当、 特殊勤務手当等家族手当、役職手当 通勤手当(交通費全額支給〔会社規定により〕)等あり 昇 給 年1回(4月) 賞 与 年2回(夏、冬) 待 遇 制度/住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度 貸付融資制度、積立年金制度、退職年金制度、再雇用制度 育児休業制度、介護休業制度、グローバル研修制度(語学 研修)、国内外派遣研修制度、通信教育制度(奨励金支給) 各種クラブ活動あり 施設/寮・社宅(駐車場完備)・借り上げ社宅あり 契約保養所あり 保 険 厚生年金保険・厚生年金基金加入、健康保健・介護保険 労働保険(雇用保険・労働者災害補償保険) |
休日休暇 | 就業時間 8:20?17:25 完全週休2日制(土曜・日曜)、 GW(9日)、夏季(9日)、年末年始(9日) *年間休日120日+一斉休暇日1日+計画休暇3日 (2013年度休日) ほか特別休暇(結婚・出産・慶弔等)、有給休暇 最大20日発生(繰越 可能20日)、半日休暇取得制度、アニバーサリー休暇制度、部下育成 休暇制度 |
勤務地 |
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自動車やバイクに使用されているパーキングブレーキケーブル、トランスミッションケーブル、ウインドレギュレーター、アクセルケーブル等のコントロールケーブルをモータ駆動するシステム製品の回路設計のお仕事にな...
給与待遇 | 給 与 月給20万5千円? 諸手当 残業手当、休日労働手当、深夜手当、深夜残業手当、 特殊勤務手当等家族手当、役職手当 通勤手当(交通費全額支給〔会社規定により〕)等あり 昇 給 年1回(4月) 賞 与 年2回(夏、冬) 待 遇 制度/住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度 貸付融資制度、積立年金制度、退職年金制度、再雇用制度 育児休業制度、介護休業制度、グローバル研修制度(語学 研修)、国内外派遣研修制度、通信教育制度(奨励金支給) 各種クラブ活動あり 施設/寮・社宅(駐車場完備)・借り上げ社宅あり 契約保養所あり 保 険 厚生年金保険・厚生年金基金加入、健康保健・介護保険 労働保険(雇用保険・労働者災害補償保険) |
休日休暇 | 就業時間 8:20?17:25 完全週休2日制(土曜・日曜)、 GW(9日)、夏季(9日)、年末年始(9日) *年間休日120日+一斉休暇日1日+計画休暇3日 (2013年度休日) ほか特別休暇(結婚・出産・慶弔等)、有給休暇 最大20日発生(繰越 可能20日)、半日休暇取得制度、アニバーサリー休暇制度、部下育成 休暇制度 |
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