化粧品メーカー本社での社会保険、給与計算を中心とした総務人事関連業務 【業務詳細】 管理（総務）業務全般 ・社
年収：300万～500万 給与：月210,000～280,000円 経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定によ
【福利厚生】 各種手当【職務・住宅(月2万円)・責任者・家族 】、交通費支給(5万円まで／月) 、退職金共済制度、確定
年間休日115日 週休2日制（土・日） 、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇／入社半年後より10日付与
兵庫県
総務部の次期部門長候補としてお迎えし、資金調達や資金管理などの財務業務、月次・年次決算、資産管理や原価計算などの経理業務
想定年収 280万円～420万円 ※年齢・経験・技能を考慮のうえ決定 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生） 財形貯蓄制度、退職金制度（確定拠出年金） 永年勤続表彰、作業服支給制度（
完全週休2日制（土・日・祝） ※祝日のある週は土曜出勤あり GW、夏季、年末年始、誕生日 年次有休（初年度10日
兵庫県
大手スーパーや有名飲食店に食肉を卸している当社で、総務人事業務を担当していただきます。
年収400万円～
給与改定年1回（6月） 賞与年2回（8月、12月） 交通費支給（月2万円まで） 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚
◆週休2日制（日・水）※月6日～8日 ┗月に1～2回ほど水曜日出社があります。 ◆年末年始休暇（4日間） ※12月
兵庫県
社会福祉法人での人事総務事務 ≪社会福祉法人グループでの人事総務事務≫ ・社保加入、喪失事務手続き ・勤怠管
月給 203,140円～208,140円 a 基本給 140,000円 b 定額的に支払われる手当 能力手
社会保険完備⇒雇用 労災 健康 厚生 財形退職金制度:あり 【退職金について】 ライフプラン支援手当を受け取らずに積
週休２日（シフト制） ※月９～１０日休
大阪府
■総務業務全般を担当して頂きたいと考えています。 ＜総務業務として具体的には＞ 総務：社内の労務管理、給与経験、社労
【初年度想定年年収】280万円～300万円程度（年齢・経験等により決定） 【月給】月額給与20万円～23万円
【手当】通勤交通費（上限１万円/月）、残業手当 【社会保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
＜休日＞年間休日：125日 土日祝、年末年始、夏期休暇、他会社カレンダーによる、 年次有給休暇（10日※6か月経過後
兵庫県
■業務内容 総務経理全般を担当していただきます ■業務詳細： ・経理分野 資金繰り、銀行折衝、月次・年次決
【給与】 入社時想定年収：450 万円～750 万円 月給：300,000円～550,000円 昇給：年1回（4月
【福利厚生】 通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜待遇・福利厚生補足＞
隔週土曜、日曜、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・週休2日制 ・有給休暇10日～20日 ・
大阪府
◆仕事内容：管理部門の中でグループ全体の法務を管轄 各種契約書、覚書等の内容チェックにとどまらず、コンプライアンス遵守の
想定年収： 450万円～600万円 想定月収： 33万円～45万円 基本給： 25.5万円～34.8万円 時間外手
退職金： 有 社会保険： 健康、厚生年金、 雇用、労災 寮・社宅： 有
【休日】年間：112日（内訳／土曜・日曜・祝日 夏季、年末年始、有給休暇：入社半年経過後10日～最高20日）
大阪府
2021/09/10
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