求人内容 | 下記業務を担当頂きます。 ①賃貸マンション事業のコンサルタント業務 ②賃貸マンション建築工事の受注に関するプレゼン・クロージング業務 ③支店管轄エリアマーケティング及び新規開拓発掘の為の方針立案 ④組織運営・営業幹部・営業マン育成 ⑤営業社員の営業同行、目標管理 ※営業マンの目安として2棟3億円が設定されています。 ※幹部経験が少ない方でも幹部候補として係長などのプレイヤーとしてご入社も可能です <配属先情報> 支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。 ※各支店によって異なります。 |
応募資格 | 【必須の経験】 ・営業及び営業マネジメント経験 ・部下教育や研修力のある方 ・同業やハウスメーカー・ゼネコン出身者 ・賃貸マンション経営にかかる知識 ・アパマン、不動産に必要な金融や税務知識の経験 ・金融業界の営業管理または支店管理の経験 【歓迎する資格】 1・2級建築士・宅建・FP・賃貸経営管理士所持者 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
|
勤務先 | 大阪府(大阪市北区・阿倍野区、東大阪市、吹田市、高槻市、豊中市、堺市) 京都府(京都市) 兵庫県(神戸市、西宮市、姫路市) 愛知県(名古屋市) 福岡県(福岡市) |
年収 | 700万円〜1500万円まで |
給与待遇 | 想定年収: 700万円~1,500万円 想定月収: 58.3万円~100万円 基本給: 34.3万円~58.8万円 管理職手当:24万円~41.2万円 ※備考/年収は経験・実績等を考慮し決定します。 昇給・賞与:昇給 年1回 賞与:なし 給与備考/ 外勤手当 退職金: 有 社会保険: 健康、厚生年金、 雇用、労災 寮・社宅: 有 その他制度:※別途成果給の支給あり |
休日休暇 | 【就業時間】 9:00~18:00 【時間外労働】あり 【休日】年間休日112日 週休2日制(日・月)、祝日 *月1回、日曜出勤有 夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇 ※年間休日106日/当社カレンダーによる |
キーワード | 3年連続成長企業 40代歓迎 中途入社5割以上 学歴不問 従業員1000人以上 管理職 資格取得支援制度あり 転勤なし 駅から5分以内 |
会社名 | 非公開 |
企業概要 | 土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。 (1)土地活用における物件(賃貸マンション・オフィスビル・高齢者住宅・店舗開発)の企画・設計・施工・管理 (2)入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど (3)賃貸マンション、オフィスビル・シェアハウス・高齢者住宅・店舗開発などの企画・設計からリフォームなどのご相談、コンサルティング業務 ■沿革: 設立以来48年、土地資産活用のエキスパートとして、無借金経営を続け、圧倒的な実績を築きあげてきました。「企画から管理までの豊富な商品力」「抜群の技術力」「高い入居率」を誇る総合力で、常に前進を続けています。鉄筋コンクリート造・重量鉄骨・軽量鉄骨・木造2×4等、多彩な商品構成であらゆるオーナーのニーズに応えます。 ■事業所数: 主要都市を中心に23支店(東京・中野坂上・調布・横浜・川崎・藤沢・埼玉・千葉・柏・大阪・大阪東・北大阪・堺・京都・滋賀・西宮・兵庫・姫路・福岡・名古屋) ■同社の強み: (1)業界No.1の実績 中心都市に特化したオーダーメイドかつハイグレードなマンションを強みとしており、「賃貸住宅に強い建設会社ランキング」12年連続全国No.1 (2)実績が裏付ける商品力 ものづくりの会社として創業しており、技術力があります。著名建築家、著名デザイナーとコラボしており、最先端のデザインマンション建築を目指しています。 (3)成長会社・無借金経営・優れた財務体質 ■売上 2016年度 1,000億円 2017年度 1,093億円 2018年度 1,230億円 従業員数 450名(グループ合計1,600名) |
応募資格 | 【必須の経験】 ・営業及び営業マネジメント経験 ・部下教育や研修力のある方 ・同業やハウスメーカー・ゼネコン出身者 ・賃貸マンション経営にかかる知識 ・アパマン、不動産に必要な金融や税務知識の経験 ・金融業界の営業管理または支店管理の経験 【歓迎する資格】 1・2級建築士・宅建・FP・賃貸経営管理士所持者 |
業種 | 不動産仲介・不動産管理、建設(建築・土木・設備) |
設立 | 1971年4月 |
資本金 | 10億円 |
会社規模 | 100~999人 |