求人内容 | <これからの時代に必要とされるエンジニアに!> SNSやフリマアプリなど、新しいサービスがどんどん生まれているなかで、その仕組みをつくる【プログラマー】が足りていません。そこで夢テクノロジーは、考えました。「未経験から、プログラマーを育てていこう!」すでに多くの初心者が、当社の研修を通じてエンジニアデビューしています!! ■まず、最初はプログラミングの勉強から。 お給料をもらいながら、当社の研修施設でプログラミングの基礎を学んでいただきます。 ■できるところから、仕事をはじめます。 未経験者の場合、「テスト」と呼ばれる動作チェックから担当していただきます。決められた通りにシステムが動いているか確認していくことで、必要なプログラムについても学ぶことができます。 ■将来的には、多くの人の目に触れる開発にも。 スマホアプリやECサイトなど、身近なサービスを生み出していくプログラマーとして活躍できます。スキルアップを応援するために、資格取得支援制度も整っています。こんな開発に関わってみたいな」という希望が出てきたら、遠慮なく担当者に伝えてください! ■「システムを守る」仕事もあります。 ショッピングサイトやオンラインゲーム、鉄道、ATMなどのシステムが問題なく動き続けるように、システムを守ります。ネットワークは今や「社会のインフラ」の一つ。そのため、市場価値の高い人材に成長できます。※研修を通じて「CCNA」等の資格を取得できます。 仕事の醍醐味 ▼医療機器管理システム ▼学習辞書アプリ ▼ゴルフ場予約受付管理システム ▼大手映像・音響機器メーカーの製品に関わる組み込み業務 ▼遊技場向け機器のゲームデザイナー ▼大学向けシステムの運用 ▼書籍等の制作・販売に伴うHPの更新作成 ▼食品製造業向け会計システムの、保守及びエンハンス開発等 【具体的には】 ■経験不問! ・ITへのご興味をお持ちの方 ・専門スキルを身につけて、新しい自分を発見したい方 |
応募資格 | 〈必至条件〉 ■高校卒業以上 ■業界、職種未経験可 ■ビジネスレベルでの対応、社内外とのMTGや ビジネスメールが可能な日本語能力 活躍できる経験 ★専門スキルや知識をつけて、新たな自分を発見したい方★ ・チームで働くことにやりがいを感じられる方など ・向上心を持って知識を身に着けられる方 ・わからないことをしっかりわからないと質問ができる方 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 |
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勤務先 | 勤務地1 東京都 勤務地2 神奈川県 勤務地3 埼玉県 勤務地4 千葉県 勤務地5 愛知県 勤務地6 京都府 勤務地7 大阪府 勤務地8 兵庫県 ※詳細配属はプロジェクトによって変動します ※希望には最大限考慮します 試用期間 あり 3か月 試用期間中、下記通り基本給のみの支給となります。その他労働条件に変更はありません。 |
年収 | 200万円〜350万円まで |
給与待遇 | 月給 16万円?24万円 【月給の内訳】 ・基本給:16万円?24万円 給与・待遇 月給 19万5000円~ 27万円 【月給の内訳】 ・基本給:16万円?24万円 ・毎月支給の定額手当:職務手当 3万円 【年収例】 年収400万円/月給21万円+各種手当・26歳 年収556万円/月給27万円+各種手当・31歳 年収616万円/月給32万円+各種手当・36歳 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます 福利厚生 :: ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■交通費全額支給 ■残業手当(100%支給) ■独身寮・家族寮 ■家賃補助(※条件あり) ■持ち株会制度 ■確定拠出年金制度 ■転居費用負担制度(会社都合の転居のみ) ■資格取得支援制度 ■健康保険組合のサービス利用(TJK/ベネフィット・ステーション) ※宿泊施設/スポーツ施設/飲食/レジャー&エンタメ割引 ※スクール(資格等) ※ライフケア(育児/介護等) ■サークル活動(バスケ、フットサル、ゲーム、英会話等) 勤務時間 9:00?18:00(所定労働時間8時間、休憩60分) 残業時間 月平均30時間程度 時短勤務 受動喫煙対策 禁煙 |
休日休暇 | ■年間休日数(122日) ■週休2日制(土・日、祝日 ※年数回の土曜出勤が発生します) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(10?20日) ※積極的な有休取得を推奨しているため、前年度比で平均20%取得率がUP! ■育児休暇 ■介護休暇 ■産前産後休暇 ■生理休暇 ■骨髄ドナー休暇 |
キーワード | フレックスタイム制 土日祝休み 年間休日120日以上 未経験者歓迎 |
会社名 | 非公開 |
企業概要 | 当社は製造業・IT業界向けのエンジニアアウトソーシング事業を手掛けて、 今期でちょうど20年目の節目の年を迎えております。 2011年5月に(東証ジャスダック上場)の連結子会社となり、商号を変更して以降、 高収益体質への改善を図るため、グループでのシナジー効果を創出し、効率的な経営 に務めてまいりました。その結果、着実に増収を重ね、近年では、新たな成長ステージへ 入ってきていると実感しています。 労働人口の減少、そして、働き方改革が叫ばれている昨今、各企業様におかれましては 人材の確保に苦心しておられることかと存じます。当社は「より多くの技術者の雇用を生み出し、 高い技術力を提供することで、より豊かな社会の実現に貢献する」という企業理念のもと、 未経験者を含め幅広い人材の積極的な採用と育成に注力し、お客様の人材ニーズに応えてまいります。 常に挑戦・改革を追求し、3年後にはエンジニア数4,500名体制が構築できるよう、 事業基盤の飛躍的拡大を目指してまいります。 ■技術者派遣・請負・紹介事業 (1)設計開発、研究開発 (2)ITソリューション (3)テクニカルサポート 【主要業種】 AV製品、輸送機械、精密機械、カーエレクトロニクス、 半導体、PC、PC周辺機器、半導体製造装置、情報通信機器、医用機器素材等 本社住所 東京都千代田区神田 従業員数 3185人 |
応募資格 | 〈必至条件〉 ■高校卒業以上 ■業界、職種未経験可 ■ビジネスレベルでの対応、社内外とのMTGや ビジネスメールが可能な日本語能力 活躍できる経験 ★専門スキルや知識をつけて、新たな自分を発見したい方★ ・チームで働くことにやりがいを感じられる方など ・向上心を持って知識を身に着けられる方 ・わからないことをしっかりわからないと質問ができる方 |
業種 | 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング |
設立 | 1989年7月 |
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会社規模 | 1000~人 |
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