・生産管理・工程管理 工場の生産計画、人員配置、出来高、効率の管理を行います。 ・生産設備の見直し、更新計画の立案
年収 220-300万円 月給制 昇給/賞与 昇給年1回(5月)
福利厚生 各種社会保険（健康保険 厚生年金 雇用保険 労働保険） 慶弔見舞金 退職金（3年以上勤務の方） ・退職年
休日・休暇 原則として土日祝は休日 ※年10日程度、土・祝出勤あり （会社カレンダーによります） 年末年始、
兵庫県
コーディネータ職の主たる業務は、当社のサービス【生産現場改善コンサルティング】を、製造業経営者層に企画提案し、契約を獲得
【給与】月給 25 万円～ 40 万円 年収 360万円～ 480万円 残業について 事業場外
【通勤費】 支給 月額5万円まで 【社会保険】 完備（健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険）
【休日】■完全週休2日制（土・日 ※月1回土曜出社有。その場合は振替休日有） 年間休日125日 ■祝日 ■
宮城県
2021/09/10
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